[ Hoofdpagina ] [ Adressen ] [Reactie ]

LOOPBAANBEGELEIDING

Wat is dat?
Het woord loopbaan suggereert een gemakkelijk te belopen pad. In werkelijkheid blijkt dat deze weg nogal eens is bezaaid met obstakels. Een loopbaanadviseur is dan de deskundige die tijdelijk met u meeloopt en u begeleidt in het ontdekken van de belemmeringen, het nemen van de hindernissen en in het maken van de juiste keuzes op uw carrièrepad.

''Want al het mooie in 't verschiet,
Daarvan weet je immers niet,
Als je niet weet van deze drie:
Hoe en Wat en Wie.''

Uit: TAO VAN POEH door Benjamin Hoff (uitg. Sirius en Siderius, den Haag)
De Kunst van het Zijn geopenbaard door de Beer met maar een klein beetje Verstand

Voor wie is het?
Voor degenen die zich de vraag stellen:
Ik wil eigenlijk eens wat anders, maar wat?
Voor hen die niet meer helemaal tevreden zijn met hun huidige baan en niet meer elke dag fluitend naar hun werk gaan.
Voor hen die toe zijn aan een nieuwe stap in hun loopbaan.

Wat houdt zo'n traject in?
Samen met een adviseur inventariseert u eerst de huidige situatie.
Waar liggen de struikelblokken? Wat gaat goed, wat minder?
Met behulp van een werkboek en verschillende testen brengt u uw mogelijkheden en uw wensen in kaart. Aan de orde komt o.a. uw levensloop, uw opleiding en werkervaring, uw drijfveren en uw dromen. Uw functieprofiel wordt duidelijk en een plan de campagne wordt opgesteld.

Hoe lang duurt dat?
Afhankelijk van de vraagstelling drie tot zes maanden waarin 10 à 15 gesprekken plaatsvinden.
De tijdsinvestering voor de kandidaat is gemiddeld een halve dag per week.

Wie betaalt dat?
De werkgever. Werknemers zijn het werkkapitaal van een onderneming.
Om optimaal te kunnen presteren zul je als werknemer goed gemotiveerd moeten zijn en plezier in je werk willen hebben en houden. Het is dus zeker ook in het belang van de werkgever dat hun werknemers goede begeleiding en coaching krijgen, om ze in staat te stellen de juiste keuzes te maken wat betreft het vervolg van hun loopbaan.

Wat heb ik er aan?
Plezier hebben in het werk is een belangrijke voorwaarde voor een stuk levensvreugde.
Het gevoel hebben dat je dàt doet wat bij je past, dat je de ruimte hebt om je kwaliteiten optimaal te benutten, maakt dat je meestal fluitend naar het werk gaat en er meer energie van terugkrijgt dan dat het je kost.

Het volgen van bovenstaande traject kost veel energie en inspanning. Het is belangrijk dat u zich thuis voelt in de omgeving waar de gesprekken plaatsvinden en dat u vertrouwen heeft in uw adviseur.
Een eerste gesprek is daarom altijd vrijblijvend en kosteloos.


Naast het hierboven beschreven traject loopbaanbegeleiding is er ook een groepstraining loopbaanoriëntatie via APM~train.

[25-10-2006]